تأثير الحالة الوظيفية على طلب لم الشمل

أسمع الكثير من الآراء حول تأثير نوع عقد العمل على قبول طلب لم الشمل. هل الخبرة المتراكمة أو طبيعة العقد تفرق في ملفات لم الشمل بشكل عام؟ محتار بخصوص أوراقي.

غالباً يطلبون استقراراً مالياً، لكن القوانين تختلف بحسب الدولة والظروف.

الاستمرارية في العمل تعطي انطباعاً جيداً للموظف المسؤول، بالتوفيق.

ركز على جمع كافة إثباتات الدخل بشكل منظم، هذا يساعد كثيراً.

هل يؤثر العمل بدوام جزئي على الملف؟